【大阪市】電気設計ソフトの導入支援／駅チカ／年休125日でプライベートも充実◎
電気設計用のCADの導入支援業務をお任せします。【業務内容】
・ツールの導入検討をしている顧客先でのデモ作業
・導入後の教育／サポート
様々な企業を訪問し、サービス導入前後のフォローを行います。
具体的には、操作説明、質疑応答など、顧客の疑問や不安を解消します。
お客様と直接対話するため、相手のニーズを汲み取る力や説明力が活かせるポジションです。
【使用ツール】
SOLIDWORKS Electrical
【この求人のポイント】
◎駅チカ
◎残業時間少＋年間休日125日でプライベートを充実させやすい環境
必要条件
| 経験等 | SOLIDWORKS Electricalの使用経験 |
|---|---|
| 免許・資格 | |
| 学歴 | 高卒以上 |
雇用形態
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | フルタイム |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所
| 就業先 | 大阪府大阪市西区 |
|---|---|
| 沿線最寄駅 | 大阪メトロ 四つ橋線「肥後橋駅」徒歩8分、京阪電車 「中之島駅」徒歩5分 |
| マイカー通勤 |
給与条件
| 基本給 | 月給 月給 250,000円〜350,000円 + 残業手当 + 各種手当 + 賞与2回 上記はスタート給となります。時間外は全額支給 経験・年齢・スキルを考慮の上、選考を通じて当社規定により決定いたします。 |
|---|---|
| 賞与 | 年２回 |
| 通勤手当 | 全額支給 |
就業時間・休暇
| 就業時間 | 09:00~17:30 |
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外見込 | 5時間 |
| 休日 | 土日祝 ＧＷ 夏季 年末年始 完全週休2日制（土、日、祝休み） 年間休日125日 ＧＷ 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 特別休暇（慶弔など） リフレッシュ休暇（勤続10年毎に5日連続休暇） |
その他
| 加入保険 | 雇用, 労災, 厚生, 健康 |
|---|---|
| 退職金 | あり（勤続１年以上） |
選考プロセス
ご応募頂いた日または1営業日以内にメールまたはお電話でご連絡いたします。書類選考後 → 一次面接 → 二次面接 → 内定(内定までは1ヶ月前後となります。)
※WEB面接も可能★面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
富士テクノソリューションズの働き方
・「技術力」「ヒューマンスキル」「ビジネススキル」の3方向での研修を行っています。本人の知識や経験を踏まえてうえで、足りないスキルを補う形で個別にカリキュラムを組み立てています。
・お子様が小学校6年生になるまで時短勤務制度を使えて、
小さいお子さんがいらっしゃる方も働きやすい環境です。また、育休明けの復職率100％です。
